Zdążyć przed sezonem: Szkolenia dla branży turystycznej

Obecnie trwają zapisy na szkolenia ze „Współpracy Sieciowej”. W dalszej kolejności członkowie grup partnerskich, będą mieli możliwość wzięcia udziału w szkoleniach z „Zarządzania Turystyką”, które skierowane są głównie dla pracowników i menedżerów zatrudnionych w branży turystycznej.

W turystyce w ostatnich latach coraz bardziej widoczny jest odpływ wykwalifikowanej kadry. Wiele osób pracujących w restauracjach, hotelach i ośrodkach wypoczynkowych decyduje się wyjechać za granicę, z przyczyn ekonomicznych. Pojawił się więc problem znalezienia na Opolszczyźnie pracowników z odpowiednim doświadczeniem. Firma KPMG w swoim raporcie wskazuje, że już połowa wszystkich pracodawców odczuła brak pracowników z odpowiednim doświadczeniem
i umiejętnościami. Pracodawcy jako przyczynę wskazali znaczną emigrację zarobkową młodych Polaków. Aby przeciwdziałać temu zjawisku KPMG w swoim raporcie zaleca „działania rozwojowe”, mające na celu zatrzymanie pracowników w firmie lub ich przyciągnięcie do niej. Według raportu najlepszą inwestycją w pracownika są szkolenia.

Raport  przygotowany przez Ministerstwo Gospodarki pokazuje, że co trzeci właściciel motelu, hotelu, restauracji lub baru ma wolne miejsca pracy w swoich firmach, których nie może zapełnić. Ponad 60 procent wolnych stanowisk, które oferują przedsiębiorcy związani z branżą turystyczną, jest przygotowana dla wykwalifikowanych pracowników. Oznacza to, że na rynku brak jest osób przeszkolonych do pracy w zawodach związanych z cateringiem i hotelarstwem. Równocześnie raport potwierdza, że duża grupa Polaków, która emigruje za granicę podejmuje pracę jako kelner, kucharz,opiekun dzieci lub osób starszych.

dane przedsięwzięcie turystyczne przyniosło jak największy dochód. Zdobędą także wiedzę dotyczącą wypromowania danych atrakcji turystycznych.

Dla małych i średnich firm turystycznych kursy są dofinansowane w 80 procentach, resztę pokrywa Unia Europejska. Dla przedstawicieli samorządów oraz organizacji pozarządowych, działających na rzecz turystyki szkolenia są bezpłatne. Projekt „Turystyka – wspólna sprawa”, stwarza szansę na pobudzenie turystyki na Opolszczyźnie, co przyczyni się do wzrostu zatrudnienia w turystyce.
W szkoleniach może wziąć udział każda osoba zatrudniona w branży turystycznej z terenu całego województwa opolskiego.

Szczegółowe informacje z dokładnym opisem wszystkich 13 szkoleń znajduje się na stronie http://www.tws.org.pl/index.php?po=100

Zapisy na szkolenia prowadzi Regionalne Biuro Projektu „Turystyka – wspólna sprawa” w Opolu, Pl. Wolności 6, III piętro, tel. 077 453 77 85, .